SEUR Trabaja con nosotros

SEUR Trabaja con nosotros es la puerta de entrada a una de las empresas líderes en el sector de la mensajería urgente y la logística en España. Fundada en 1942, SEUR es considerada la compañía decana del transporte urgente, con una trayectoria que supera los 80 años.

La empresa opera en tres grandes ejes: envíos internacionales, comercio electrónico y paquetería tradicional, adaptándose constantemente a las nuevas demandas del mercado. Su papel clave en el crecimiento del eCommerce y la logística de última milla la convierte en un actor fundamental para la economía digital actual.

Trabajar en SEUR resulta interesante por varias razones. No solo es una compañía con más de siete décadas de historia y estabilidad, sino que ofrece oportunidades para perfiles muy diversos: desde estudiantes y recién titulados hasta profesionales con experiencia.

La empresa busca talento en áreas como operaciones, administración, reparto y logística, con presencia en toda España. Además, su compromiso con el bienestar de la plantilla y la atracción de nuevo talento la posicionan como un lugar donde desarrollar una carrera profesional a largo plazo dentro de un sector en constante evolución.

Sobre SEUR Trabaja con nosotros

SEUR es una compañía pionera en el sector del transporte urgente y la mensajería en España. Fundada en 1942 por Justo Yúfera Cerdán, su origen fue una modesta operación de paquetería entre Madrid y Barcelona, transportando envíos a bordo del tren nocturno.

Con cerca de 80 años de historia, se ha convertido en un referente del sector, evolucionando desde el transporte tradicional hacia la logística moderna, con un fuerte enfoque en el comercio electrónico y los envíos internacionales. Hoy, SEUR forma parte del grupo internacional Geopost (anteriormente DPDgroup), lo que le permite ofrecer una red global de distribución.

Su actividad principal se centra en tres grandes ejes de negocio: envíos internacionales, comercio electrónico y paquetería urgente B2B y B2C. La empresa cuenta con una amplia presencia geográfica en España y Portugal, operando a través de una red de centros logísticos, hubs y puntos de conveniencia distribuidos por todo el territorio.

En cuanto a su tamaño, es uno de los mayores empleadores del sector en España. Si bien no disponemos de la cifra exacta actual de empleados, puedes consultar datos actualizados en su página oficial "Trabaja con nosotros" o en portales de empleo como InfoJobs, donde suelen listar decenas de vacantes activas en distintas ubicaciones.

Si deseas verificar información concreta sobre plantilla, facturación o procesos de selección, te recomendamos visitar las siguientes fuentes oficiales:

• Sitio web corporativo de SEUR: en su sección "Conócenos" y "Sala de prensa" publican datos actualizados.
• Portal de empleo InfoJobs: para buscar vacantes actuales filtrando por ubicación y puesto (por ejemplo, repartidor/a, administrativo/a o mozo/a de almacén).
• LinkedIn de SEUR: donde comparten información sobre la empresa y ofertas laborales activas.

Vacantes frecuentes en SEUR

Puesto	Área	Perfil requerido
Repartidor/a	Operaciones	Carnet de conducir, orientación al cliente, capacidad de trabajo bajo presión
Mozo/a de almacén	Logística	Carnet de carretillero, experiencia en carga y descarga, disponibilidad horaria
Gestor/a de operaciones	Operaciones	Formación en logística, habilidades de planificación, manejo de herramientas digitales
Administrativo/a de operaciones	Administración	Manejo de office, atención al cliente, organización documental
Agente de punto de venta	Atención al cliente	Experiencia en ventas, trato amable, manejo de caja y sistemas
Conductor/a autónomo/a	Operaciones	Vehículo propio, alta como autónomo, experiencia en reparto

Requisitos para trabajar en SEUR

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En SEUR, una compañía pionera en el transporte urgente con cerca de 80 años de historia y líder en el sector en España, buscan talento en todas sus etapas profesionales: desde estudiantes y recién titulados hasta profesionales con experiencia.

Los requisitos varían según el puesto (repartidor, mozo de almacén, administrativo, gestor de operaciones, etc.), pero a continuación te presentamos una guía general con lo que suelen pedir, dividido en lo mínimo indispensable y lo que te dará ventaja.

Requisitos mínimos (indispensables para postularte) Para postularte directamente, visita el sitio web oficial de SEUR. También puedes buscar vacantes en LinkedIn Jobs. O en Indeed. Así como en Computrabajo.

• Nivel educativo: Para puestos operativos (repartidor, mozo de almacén), suele bastar con la Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente. Para roles administrativos o de gestión, se valora tener un ciclo formativo de grado medio o superior en áreas como administración, logística o comercio.
• Experiencia: No siempre es necesaria; muchas vacantes están abiertas a estudiantes o personas sin experiencia previa. Sin embargo, para roles como repartidor autónomo o gestor de operaciones, se prefiere al menos 1 año en funciones similares.
• Carnet de conducir: Para puestos de reparto (como "Repartidor/a SEUR NOW" o "Repartidor@S Autónomos"), es obligatorio tener el permiso de conducir B y, en algunos casos, un vehículo propio (si trabajas como autónomo).
• Disponibilidad horaria: Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana o festivos, especialmente en temporadas altas como Navidad o Black Friday.
• Idiomas: Generalmente no se exige ningún idioma adicional para puestos de base. El español es suficiente, aunque en algunas zonas con turismo se valora el inglés básico.

Requisitos deseables (lo que te hará destacar)

• Formación específica: Un ciclo formativo en Logística, Transporte o Gestión de Almacenes es un plus. También cursos de carretillero o prevención de riesgos laborales.
• Experiencia previa en mensajería o logística: Haber trabajado en empresas de paquetería, como repartidor o en almacenes, acelera el proceso de selección.
• Habilidades técnicas: Manejo de dispositivos móviles (tabletas, escáneres) y familiaridad con software de gestión de rutas o de almacén. Para puestos administrativos, dominio de Excel (tablas dinámicas, fórmulas) y herramientas ofimáticas.
• Habilidades blandas: Orientación al cliente, capacidad para trabajar bajo presión en entornos rápidos, organización, trabajo en equipo y proactividad. La puntualidad y la responsabilidad son clave, sobre todo para repartidores.
• Idiomas: Inglés a nivel conversacional o intermedio es muy valorado, especialmente en puestos internacionales o de atención al cliente. En algunas zonas con alta demanda de turismo (como Barcelona o Madrid), el conocimiento de otros idiomas (francés, alemán) es un plus.
• Certificaciones adicionales: Para ser repartidor autónomo, contar con un vehículo furgoneta o moto en buen estado y con seguro puede ser decisivo.

Cómo aplicar en SEUR

• Ingresa al portal oficial de empleo de SEUR. Accede a la sección “Trabaja con nosotros” en la página web de SEUR, donde encontrarás ofertas para estudiantes, titulados y profesionales con experiencia.
• Revisa las vacantes en InfoJobs y otras bolsas de trabajo del sector. Busca “SEUR” en plataformas como InfoJobs, donde suelen publicarse decenas de ofertas actualizadas para puestos como repartidor, mozo de almacén o administrativo.
• Consulta LinkedIn para oportunidades corporativas. Visita el perfil oficial de SEUR en LinkedIn y filtra por “empleos” para encontrar vacantes en áreas como logística, operaciones o administración a nivel nacional.
• Selecciona la oferta que se ajuste a tu perfil. Lee los requisitos y la descripción del puesto con atención, priorizando aquella que coincida con tu experiencia o formación, ya sea en reparto, almacén o gestión.
• Prepara tu currículum y datos de contacto actualizados. Asegúrate de incluir tu experiencia laboral relevante, especialmente en mensajería, logística o atención al cliente, y ten a mano tu número de teléfono y correo electrónico.
• Completa el formulario de solicitud en línea. Sigue las instrucciones en el portal o la bolsa de trabajo: sube tu CV, llena los campos obligatorios y, si es necesario, responde preguntas sobre disponibilidad o ubicación.
• Confirma tu postulación y mantente atento a las siguientes etapas. Revisa tu correo electrónico o la plataforma donde aplicaste para recibir notificaciones sobre entrevistas o pruebas, ya que el proceso puede incluir contacto telefónico o videollamada.

Beneficios de trabajar en SEUR

Salario aproximado y prestaciones legales. Si estás considerando una oportunidad en SEUR, es importante que sepas que los rangos salariales varían según el puesto, la experiencia y la ubicación.

Para roles operativos como repartidor o mozo de almacén, los sueldos suelen moverse en un rango orientativo de entre 18.000 y 25.000 euros brutos anuales, mientras que posiciones administrativas o de gestión pueden alcanzar cifras superiores, dependiendo de la responsabilidad.

Estos datos son solo una referencia general y pueden diferir según la oferta concreta. Como empresa consolidada en España, SEUR cumple con todas las prestaciones legales establecidas, incluyendo el pago de cotizaciones a la Seguridad Social, vacaciones retribuidas, y el abono de horas extras según convenio.

Si trabajas como autónomo, recuerda que tus condiciones fiscales y de cobertura serán diferentes; en cualquier caso, te recomendamos revisar los detalles específicos de cada vacante.

Ambiente laboral. En SEUR, el equipo humano es clave para mantener el liderazgo en el sector de la mensajería urgente. La compañía, con cerca de 80 años de historia, fomenta un entorno dinámico donde la colaboración y la resolución rápida de problemas son parte del día a día.

Dependiendo del centro de trabajo, podrías encontrarte con un ritmo intenso, especialmente en temporadas altas de envíos, pero también con un ambiente de compañerismo entre los equipos de almacén, reparto y oficinas.

La empresa busca atraer talento diverso, desde estudiantes hasta profesionales con experiencia, y en sus procesos de selección valora tanto la actitud como la capacidad de adaptación.

Las reseñas de empleados en portales como Indeed destacan que, aunque la carga de trabajo puede ser exigente, la cercanía entre colegas y el apoyo de los supervisores suele ser un punto positivo.

Desarrollo profesional. Para quienes buscan crecer dentro de la logística, SEUR ofrece oportunidades de desarrollo que van más allá del puesto inicial. La compañía invierte en la formación continua de su plantilla, con programas que abarcan desde habilidades técnicas en gestión de rutas y nuevas tecnologías hasta competencias de liderazgo.

Si empiezas como repartidor o administrativo, existe la posibilidad de ascender a roles de coordinación o gestión de operaciones, dependiendo de tu desempeño y las vacantes internas.

La empresa promueve la movilidad horizontal y vertical, y los empleados motivados suelen encontrar caminos para especializarse en áreas como logística eCommerce o atención al cliente.

Para conocer las vacantes actuales y los requisitos específicos, te sugerimos consultar las ofertas publicadas en InfoJobs o en la página oficial de empleo de SEUR, donde regularmente abren procesos de selección en distintas provincias.

Oportunidades de desarrollo profesional en SEUR

SEUR ofrece diversas oportunidades de desarrollo profesional a través de programas de formación continua y planes de carrera interna. La compañía invierte en capacitar a sus empleados en áreas como logística, atención al cliente y gestión de flotas, permitiendo que quienes ingresan en puestos operativos puedan acceder a roles de supervisión o coordinación con el tiempo. Además, fomenta la movilidad horizontal, lo que significa que puedes explorar diferentes departamentos, como marketing o tecnología, para ampliar tus habilidades sin necesidad de cambiar de empresa.

Para quienes buscan crecer en SEUR, es clave mantenerse actualizado con las certificaciones que la empresa ofrece y demostrar iniciativa en proyectos internos. Aunque no hay datos públicos sobre salarios específicos, puedes consultar portales como LinkedIn o Glassdoor para conocer rangos aproximados según el puesto y la región. La clave está en aprovechar las evaluaciones de desempeño periódicas para alinear tus metas con las necesidades del negocio, ya que la empresa suele priorizar promociones internas sobre contrataciones externas en roles de liderazgo.

Dudas Frecuentes

¿Cuánto paga SEUR?

Los sueldos en SEUR varían según el puesto y la experiencia. Para conocer cifras exactas, te recomendamos revisar portales de empleo como InfoJobs o Glassdoor, donde encontrarás rangos salariales actualizados para cada vacante.

¿Es difícil entrar a trabajar en SEUR?

La dificultad depende del perfil y la posición. Para puestos operativos como repartidor o mozo de almacén, la demanda es constante, mientras que roles administrativos pueden requerir más filtros. Lo importante es que la empresa busca talento activo y valora la actitud. Empleo SEUR: Trabaja con nosotros

¿Contratan sin experiencia en SEUR?

Sí, SEUR ofrece oportunidades para estudiantes y recién titulados, especialmente en prácticas o roles de base como repartidor autónomo. Para puestos más especializados, piden experiencia previa en logística o atención al cliente. Trabaja con SEUR. Oportunidades de empleo

¿Cómo es el proceso de selección de SEUR?

Suele comenzar con tu candidatura a través de InfoJobs o su portal de empleo corporativo. Luego, pueden contactarte para una entrevista telefónica o presencial, donde evalúan compromiso y disponibilidad. Para ciertos puestos, incluye pruebas prácticas o dinámicas grupales.

¿Buscas un empleo estable en logística? En SEUR trabaja con nosotros encontrarás oportunidades reales en reparto, almacén y administración. Valoramos tu talento y ofrecemos formación continua, horarios flexibles y un ambiente de equipo. Da el primer paso hacia tu futuro profesional uniéndote a una empresa líder en transporte urgente.